“年销售额超2000亿 通讯巨头华为坐二望一”

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记者贾斯汀从深圳出发[/s2/]

昨天( 4月23日)，通信巨头华为公布财务业绩，年销售额达2039亿元人民币，比去年同期增长11.7%。 这意味着华为和爱立信的差距进一步缩小，随着强劲的增长势头，坐拥“二望一”。

年报显示，华为营实现净利润116.47亿元，其中客户业务实现销售额446.2亿元，比去年同期增长44.3%。

据全球最大电信设备供应商爱立信年报显示，企业年营业收入334亿美元(约2100亿元人民币)，毛利率35.1%，利润率7.9%。

变革的巨大变化

事实上，华为目前正在从一家通信设备制造商转向ict综合方案处理生产，在全面扩充产品线的同时，加强了“云、管、端”的协同战术部署。 因此，华为年开始调整自己的组织结构，将公司业务作为未来快速发展中的重要角色，广泛招聘各类人才。

年，华为加强了对公司网络和客户业务的投资，实现了多业务模式向端到端ict处理方案的转变。华为轮值首席执行官胡厚昆表示，我们将在全球配置资源，进行人力和战术投资，加强研发能力，面向未来

财报显示，被华为视为未来重要支撑的公司业务，比去年同期增长57.1%，达到92亿元人民币。

“华为是一家以技术为中心的公司，除了知识和顾客的认可，我们什么也没有。 ”华为首席执行官任正飞在年报中做了如下发言。

目前华为研发人员62000多人，占企业总人数的44%，在德国、瑞典、英国等地设立了23个研发中心，并与运营商建立了34个联合创新中心。 年，华为在研发方面的投资额达到237亿。

年，华为在运营商互联网行业持续保持领先地位，销售额达到人民币1500亿元，比去年同期增长3.0%

而且，华为在企业品牌为王的终端市场上也继续发挥着力量。 数据显示，华为年出货量比去年同期增长30%，接近1亿5000万台，其中手机出货量5500万台，智能手机出货量接近2000万台，比去年同期增长500%。

100%的员工拥有股份

华为在年报中表示，华为投资控股公司是员工百分之百持有的民营公司。

“企业通过工会实施职工持股计划，截至去年12月31日，计划参与人数为65，596人。 员工持股计划将企业长期快速发展和员工个人贡献有机地结合起来，形成了长期的共同奋斗、共享机制。 ”华为说。

在财务报告中，华为首次面向公众公布了董事会、专业委员会的成员名单和简历。 华为的高管平均年龄为42岁。

财报显示，华为在股东大会以下设有董事会和监事会两大决策和监管机构。 而且，董事会下设有人事委员会、财经委员会、战术与快速发展委员会和评委会四个部门。 其中，监事会由全体持股人的代表选举产生。

此外，华为首次明确了企业未来的快速发展战术。 报告指出，华为将持续创新改善，加快培养全球高管和优化激励制度，提高组织能力和活力，构建和谐的商业环境，实现企业生存和快速发展。

来源：经济之声