“华帝经营恶化董事长被免 业内：管营销的副总裁该不该担责”

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◎经过记者陈鹏丽

昨天( 10月20日(华帝股份) 002035、sz )表示，日前董事会罢免黄文枝一事，10月13日收到了亲缘所的监管关注函。 华帝股份在回应这一关注的信中表示，董事会改选方案由潘叶江、潘恒枝、潘浩标三人联名提出。 记者表示，那三人是董事会潘氏家族成员。

潘氏三人认为，企业上半年经营状况恶化，应由企业经营的掌舵人黄文枝直接负责。 华帝股份内部的干部“宫斗”被摆在了桌子上。

“家电圈”智库主任文剑在接受《每日经济信息》记者采访时表示，过去一年多来，实际上是潘叶江主导市场营销，如果要追究业绩下滑的责任，潘叶江也必须承担责任。

值得注意的是，黄文枝被罢免后不久，去年黄文枝提名、接替黄启均总裁职位的顾迪江也在任职仅一年后辞去了总裁职务。

顾迪江就任1年后辞职

日前，华帝股份董事会通过董事长改选方案，黄文枝被撤职，企业实际控制人潘叶江位居强势高位，成为华帝股份新任董事长。 上述董事长解职案当时遭到黄文枝本人反对。

会长的改选引起了广泛的关注和怀疑。 10月13日，深交所就此事向华帝股份发出监管关注函。 10月20日，华帝股份宣布回复亲交所关注函公告。 据华帝股份称，此前改选企业董事长的议案由企业董事潘叶江、潘垣枝、潘浩标共同提出。 建议的第一个副本是，年中期报告指出，企业经营状况恶化，业绩持续下滑，企业董事长作为企业经营的掌舵人，对企业业绩下降、经营恶化等情况直接负责指导。 为了维护股东权益，最大化股东利益，进一步改善上市公司法人治理和经营，提出召开临时董事会改选董事长。

值得注意的是，潘叶江、潘垣枝、潘浩标三人是潘氏在华帝股份有限公司董事会中的家族成员。

文剑告诉《每日经济信息》记者，过去一年多，实际上是潘叶江主导市场营销，但如果要追究业绩责任，潘叶江也应承担责任。

“之所以以明显的理由提出罢免，无非是想处理长期以来华帝股迅速发展过程中存在的大量关联交易问题，确保现有大股东的绝对话语权和控制力。 ”文剑说。

产业经济评论家洪仕斌也认为黄文枝在营销方面没有太多发言权，不应该由他一个人负责。

华帝股份内部人士在接受记者采访时表示，“业绩下降是提出(改选)议案的理由，而不是罢免的理由。 罢免的理由当然是从股东利益最大化的立场出发的。 ”

黄文枝被罢免后不久，华帝股份再次宣布人事变动。

10月16日，华帝股份发布公告称，企业总裁顾迪江因个人原因辞去企业总裁职务，辞职后，顾迪江不再在企业担任任何职务。 并且，潘叶江也因担任企业董事长而辞去企业副社长一职。

去年10月，企业“老臣”黄启均辞去总裁职务后，经当时董事长黄文枝提名、董事会通过，顾迪江当选为新总裁。

去年上任才一年，顾迪江就匆匆离开了。

根据顾迪江的个人简历，来华帝之前，顾迪江没有从事厨师相关的工作。 年之前，顾迪江在中山市国家税务局小榄分局工作。 ~年在中山国家税务局担任总会计师。

潘先生能完全控制吗？

根据与华帝股亲近的相关人士的解体，顾迪江离职的原因一方面在华帝的不足空之间。 顾迪江接替黄启都担任企业总裁，潘叶江兼任副会长、副总裁，主管企业财务和市场营销两大核心业务，对顾迪江来说可以发挥的空之间非常有限。 另一方面，随着原会长的罢免，黄文枝被提名为总裁的顾迪江也看到了问题的本质。

记者还注意到，顾迪江去年就任总裁后，接受中山当地媒体采访，阐明了其在华帝的首要工作:“将多年来对公司的一点思考和理念嵌入华帝，发挥自身组织管理的优点。”

华帝股份内部人士告诉记者，顾迪江在位时“首要负责企业经营管理”，财务和市场营销两大部门均由时任副总裁的潘叶江负责。

“其实顾迪江是一个有战术眼光和头脑，善于管理和经营的人才。 他这次离开，应该是看到了华帝大股东清除“老人”，洗牌管理层的趋势。 ’文剑告诉记者。

关于华帝股份的“内斗”，洪仕斌认为:“这对华帝企业品牌来说一定不是好事，如果内部不稳定，代理商也会不安。”

另外，作为目前华帝股份第一大股东九洲投资，潘氏家族拥有全部27.99%的九洲投资股权，剩下的6人仍分别拥有九洲投资12%的股权，全部72%。 这意味着这6位创始人可以与潘氏家族形成一定的权力平衡。

年辞去董事长职务的创始人之一黄启均表示，“我们(华帝)选择的是第二条道路，实行所有权和经营权的分离，形成以董事会为核心的决策监督体系和以总经理为核心的行政指挥体系，聘请外部职业经理为总经理，成为现代公司， ”。

但是，潘氏家族的一系列举动似乎与华帝全权、经营权、监督权的“三权分离”目标不太相符。

华帝股份半年显示，今年1~6月企业营业收入17.65亿元，比去年同期减少11.26%，归属于上市公司股东的净利润1.11亿元，比去年同期减少8.49%，归属于上市公司股东的净利润降幅扩大到20%~50%。

来源：经济之声